一个公司50来号人，其实他只见过一个这种人才，待了1年半不到，就跳槽到另外一家VC机构去了。
信用等级一定是动态的，芝麻信用是可升可降的。
张兰和俏江南的失败，更多还是要归因于张兰个人在经营和管理上的失误，引进资本，只是让这些错误更早浮现。
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其实很多投资经理会在中途跳槽、转行等，这部分员工如果在奖金没有结算前离开，就默认投资经理放弃了这部分收入。 
